El mes de septiembre siempre es especial para los trabajadores mercantiles, pero este año, en Rafaela, llegó con agenda completa.

Al habitual feriado por el Día del Empleado de Comercio, se le suman los festejos recreativos y culturales organizados por el gremio y, además, la renovación de autoridades del sindicato.

“Realmente es un mes bastante intenso”, reconoció a Radio Rafaela Juan Berca, actual secretario general del Centro de Empleados de Comercio de Rafaela (CEC), quien encabeza la única lista presentada para las elecciones que se celebrarán el próximo martes 23 de septiembre.

Berca explicó que, tal como lo establece la ley, cada cuatro años los sindicatos deben renovar su conducción. “Se elige una junta electoral, que fiscaliza y controla todo el acto electoral. Ya se cumplieron todos los pasos con las correspondientes publicaciones en los medios gráficos”, detalló.

Una publicación compartida por Centro Empleados de Comercio (@cecrafaela)

En esta ocasión, solo se presentó una lista, encabezada por el propio Berca e integrada por “muchos empleados del comercio, algunos nuevos y otros con mucha trayectoria”. No obstante, el dirigente destacó la importancia de que los afiliados participen de todos modos: “Aunque haya una sola lista, es bueno sentir el apoyo de la gente con el voto”.

La jornada electoral se extenderá de 7 a 20 horas, con diez mesas habilitadas. Habrá urnas específicas para socios activos y jubilados en la sede gremial, otras en supermercados para los empleados de ese sector, y dos urnas flotantes que recorrerán localidades como San Vicente, Angélica, Ramona, Vila, Santa Clara de Saguier, Eusebia, Colonia Aldao, entre otras.

“El proceso electoral hay que hacerlo igual, aunque no sea obligatorio. Pero sí es una obligación moral participar, porque se está eligiendo la conducción del gremio. Está en cada uno ejercer ese derecho”, remarcó.

Como todos los años, el gremio celebra el Día del Empleado de Comercio, aunque en Rafaela y su zona de influencia la fecha se traslada por cuestiones normativas locales.

“A nivel nacional, la federación firmó un acuerdo para que el feriado se traslade al lunes 29. Pero acá tenemos una ordenanza municipal que adhiere a la Ley de Descanso Dominical, y establece que el feriado se cumple el último miércoles del mes. Este año será el miércoles 24 de septiembre”, explicó Berca. Por lo tanto, ese día no se trabajará en la ciudad ni en las localidades comprendidas por el CEC Rafaela.

A lo largo del mes, el sindicato desplegó una amplia propuesta de actividades para sus afiliados. “Desarrollamos una intensa actividad con torneos de bochas, truco, loba… El torneo de fútbol estaba previsto para este domingo pero por mal tiempo lo pasamos al domingo 5 de octubre”, comentó.

Una publicación compartida por Centro Empleados de Comercio (@cecrafaela)

El evento central será el domingo 28 de septiembre en el predio de Villa Italia, donde se realizará el festejo principal por el Día del Empleado de Comercio. Berca convocó a todos los afiliados a retirar su tarjeta de ingreso: “Con esa tarjetita, además de participar del evento, se accede a importantes sorteos”.

La jornada incluirá música en vivo, mate con refrigerio, choripanes, shows de folklore y cumbia. El cierre llegará con sorteos que incluirán una moto, bicicletas, vales de compras y artículos del hogar. “Va a ser una linda jornada para compartir entre todos”, concluyó.

¿Cuándo y cómo acceder a la dosis? Toda la información en la nota.

.

Desde el Centro Empleados de Comercio Rafaela informaron que, a partir de hoy, 5 de abril de 2023, los afiliados al Programa de Atención Médica Integral (PAMI) podrán acceder a la vacuna contra la gripe de forma gratuita.

La vacunación se llevará a cabo de lunes a viernes en un horario de 10 a 14 hs. para facilitar el acceso a los adultos mayores. La sede de vacunación será la mesa de entrada del sindicato, y el proceso se llevará a cabo por orden de llegada.

Para recibir la vacuna, los afiliados deberán presentar su carnet de PAMI y DNI. Es importante recordar que la vacuna antigripal es una herramienta esencial para prevenir la propagación de la enfermedad, especialmente en grupos de riesgo como los adultos mayores.

► Te puede interesar: Arrancaron los talleres barriales: ¿cuáles son las opciones y cómo participar?

A través de esta campaña, buscan brindar una atención integral a los afiliados garantizando su acceso a la vacuna antigripal y, de esta forma, contribuir a mejorar la calidad de vida de los adultos mayores.

Así lo afirmó Juan Berca, secretario general del CEC Rafaela. “Estábamos pendiente de esta paritaria”, dijo en este medio.

.

El Sindicato de Comercio firmó el miércoles el cierre de la paritaria anual (de abril 2022 a marzo 2023), con una suba de su básico de convenio, que eleva el piso salarial de $139.000 a $182.700, totalizando un aumento anual del 101%.

El incremento se hará efectivo en dos tramos: en febrero el básico con presentismo será de $165.900 y en marzo ascenderá a $182.700, ambas sumas remunerativas a todos los efectos, aseguraron mediante un comunicado oficial.

En Rafaela, el secretario general del Centro de Empleados de Comercio Juan Berca, charló con este medio y aseguró: “el peor enemigo que tenemos los trabajadores es la inflación porque nos come el salario. Por suerte, estamos en un sistema democrático y en un gobierno que posibilita paritarias”.

Berca precisó que estas negociaciones de los empleados de comercio van desde el 1 de abril de cada año hasta el 31 de marzo del año siguiente. Reconoció que venían un poco relegados. “Habíamos logrado un 59.5% hasta este momento y ahora, si uno analiza los números, estamos cerrando al 31 de marzo con un incremento durante este período del 101%, superando la inflación”, dijo.

► Te puede interesar: El Sindicato de Comercio cerró paritaria en el 101% y mantiene salarios por encima de la inflación

“Teníamos una paritaria que habíamos iniciado en abril del 2022 y tuvimos la revisión en agosto. Logramos adelantar el porcentaje de 10.5 que se iba a efectivizar en enero y logramos efectivizarlo en agosto”, comentó el dirigente.

"Estábamos pendiente de esta paritaria", subrayó Berca explicando que en abril del 2022 el sueldo básico de un empleado de comercio era “de 87 mil pesos y ahora ese básico se va a ir a casi 182 mil pesos a marzo del 2023”.

.

Expectativas para el 2023

Estando en enero cerraron una paritaria, pero en marzo deben comenzar a discutir la del 2023. “Para nosotros es fundamental que este gobierno pare el régimen inflacionario, es fundamental para la actividad económica. Si bien la situación está mal, si no inyectamos dinero al trabajador para que pueda consumir la rueda se va a parar”, explicó.

“Venimos de la pandemia y podemos decir que recién este año volvimos a la capacidad del 100% de lo que estaban haciendo en actividades y cobertura de servicios”, contó Berca. En esa misma línea, aclaró que los sindicatos hoy son mucho más que una actividad gremial, se transformaron en empresas de servicio a través de sus mutuales, sus farmacias, de sus jardines.

Mirando hacia adelante, “estamos proyectando seguir con el plan de incrementar los servicios. Una de las deudas que teníamos era agrandar la pileta porque sabemos que la recreación es importante para el trabajador. Ya la estamos materializando”.

Para cerrar, Berca habló de la importancia de brindar soporte al campo en el momento que está atravesando. “Vivimos en una zona agrícola ganadera y, si el campo tiene problema, se ve en la actividad comercial. Apoyar al campo y a todo lo que es el trabajo de la tierra es una medida acertada y congruente”.