El candidato a presidente comunal de Susana se mostró optimista y comprometido con su propuesta, destacando que su equipo de trabajo ha sido conformado por un grupo de vecinos que provienen del ámbito privado, con el objetivo de mejorar la calidad de vida en la localidad. En una entrevista con Radio Rafaela, explicó que desde hace cuatro años han estado trabajando con las instituciones locales, a la par de detectar y analizar las necesidades más urgentes del pueblo, especialmente después de la pandemia.

Un pueblo en crecimiento y la necesidad de una planificación estructural

"El pueblo ha crecido mucho, demográficamente hablando, pero ese crecimiento no ha sido acompañado por una planificación adecuada ni por las obras necesarias", afirmó el candidato. "Vemos que el pueblo está muy venido abajo, y eso nos motiva a seguir adelante con un cambio estructural que permita mejorar la infraestructura y la calidad de vida", agregó. Destacó que, a pesar de las dificultades, Susana ha recibido a muchos nuevos habitantes, muchos de ellos provenientes de Rafaela, que aportan nuevas ideas y enfoques.

Compromiso con las instituciones locales

En cuanto a su vínculo con las instituciones, el candidato destacó que su equipo no solo trabaja por las elecciones, sino que lleva años involucrado activamente en la vida institucional del pueblo. "Hace cuatro años que estamos trabajando con las instituciones, no solo ahora por las elecciones. Y hace dos años que estamos colaborando codo a codo con el senador Alcides Calvo", comentó, subrayando que el compromiso con las instituciones, como las escuelas, es una prioridad para su equipo. "Desde hace un tiempo, las instituciones no reciben el apoyo que necesitan, y nosotros creemos que debemos estar presentes, colaborar y ayudar", agregó.

Salud: un tema fundamental para el desarrollo del pueblo

Uno de los temas más importantes en la agenda del candidato es la mejora en el sistema de salud de Susana. "Tenemos un centro de salud que, si bien tiene una estructura muy linda, faltan profesionales", reconoció. "Si a alguien le sucede algo un fin de semana, se encuentra a la deriva, teniendo que ver cómo llega a Rafaela. Eso no puede seguir sucediendo", enfatizó, destacando la necesidad de contar con servicios médicos accesibles los fines de semana. "Ya tenemos hablado con un bioquímico y un kinesiólogo, y vamos a traer guardias médicas los fines de semana, algo que es fundamental", dijo el candidato, quien expresó que la atención en salud debe ser una prioridad para la comuna.

Infraestructura y obras públicas: prioridades para el crecimiento

El candidato también hizo hincapié en la necesidad de mejorar la infraestructura del pueblo, especialmente en lo que respecta a las calles y los servicios básicos. "Hoy no nos podemos dar el lujo de no tener cordón cuneta, de tener calles que se inundan con solo dos milímetros de lluvia. Esas cosas no podemos permitirlas más", señaló. "Necesitamos planificar un pueblo diferente, con obras que respondan a las necesidades de la gente", subrayó, destacando que la falta de planificación ha sido una de las causas de los problemas que enfrenta la localidad.

Compromiso con el trabajo y el futuro de Susana

Finalmente, el candidato afirmó que su equipo de trabajo está comprometido con mejorar la calidad de vida de los vecinos de Susana a través de un plan estructural que no solo atienda las necesidades inmediatas, sino que también proyecte el desarrollo del pueblo a futuro. "Queremos armar algo lindo, un pueblo planificado, con todos los servicios que nuestros vecinos merecen", concluyó.

En diálogo con Radio Rafaela, el dirigente realizó un balance del 2024 y compartió sus perspectivas para el año próximo, destacando las obras realizadas y las dificultades encontradas en su gestión.

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Jorge Perino, presidente comunal de Susana, hizo un balance positivo de las gestiones realizadas durante el 2024 y adelantó sus planes para el próximo año. En conversación con Radio Rafaela, destacó las obras de infraestructura, las dificultades económicas y su enfoque en la transparencia y el trabajo concreto.

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Logros en iluminación y seguridad

Uno de los principales logros mencionados por Perino fue la aprobación del proyecto Incluir, que permitió la compra de 300 luces LED, una mejora significativa para el pueblo.

“Tenemos otro aprobado y vamos a comprar 150 más. Es iluminación LED, que es totalmente otra cosa para el pueblo, más seguridad. Donde fuimos poniendo las luces, cambia totalmente”, explicó el presidente comunal.

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Perino aseguró que la gestión de la comuna no se basa en promesas vacías, sino en acciones concretas. “Estamos haciendo cosas, creo que la gente lo está viendo y vamos a hacer más. Lo que queremos lograr es que la gestión se note, que se vea lo que estamos haciendo. Nosotros no vamos con dichos, vamos con hechos. Eso se está viendo en el pueblo”, expresó con satisfacción.

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Desafíos y perspectivas para la reelecciónA pesar de los avances, Perino destacó que la gestión se encontró con desafíos, como una deuda de la administración anterior. Además, cuestionó algunas decisiones administrativas, como las categorizaciones de empleados que generaron mayores gastos.

En ese sentido, aclaró que los cuestionamientos no fueron en contra de los empleados, sino contra la gestión pasada. “Se dio la llegada a la comuna, pero justo nos encontramos con estos problemitas de cosas que no esperábamos, como la deuda, con resoluciones que nombraban categorías que generan más gastos, y por eso derogamos”, explicó.

En cuanto a la reelección, Perino aclaró que no llevará adelante una campaña tradicional, sino que se concentrará en los logros alcanzados. “Ahora en febrero tenemos que presentar lista de nuevo. Son cortos los periodos de los presidentes comunales, debería empezar más adelante la campaña. Para el que ya estaba en la comuna, es nada, pero para nosotros que recién arrancamos, que recién estamos acomodándonos, ya tenemos que empezar hacer campaña otra vez. Yo dije que no voy a hacer campaña, que la gente mire lo que hicimos y evalúe”, sostuvo.

La justicia condenó a la comuna de Susana y le dio la razón al trabajador: la resoluciuón

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El fallo judicial y la apelaciónPor último, Perino se refirió al fallo judicial que condenó a la comuna de Susana en primera instancia, relacionado con una categorización laboral. “Se conoció el fallo de la justicia que condenó a la comuna de Susana, pero es en primera instancia. Nosotros vamos a apelar, tenemos tiempo todavía”, dijo.

En la misma línea, volvió a cuestionar los cambios en las categorizaciones de algunos contratados. “¿Con qué razón? ¿Por qué se puso esa categoría? Eso es lo que no entendemos, hay muchas cosas raras, por eso vamos a apelar y vamos a ir hasta el final para enterarnos bien de todas las cosas. Vamos a llegar hasta las últimas instancias, quiero que se sepa la verdad”, concluyó.

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